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刘昕、王潇:基于模糊神经网络的人才甄选系统

2019.07.26

作者:刘昕、王潇

刘昕| 中国人民大学公共管理学院教授

来源:《软科学》,2019年第6期,117-120页


【摘要】对BP神经网络和模糊神经网络在人才甄选中的应用性进行了比较,解释了基于模糊神经网络的人才甄选系统的构建思路,同时结合案例分析,检验了基于模糊神经网络的人才甄选系统的有效性,并取得了较好的效果。最后,针对研究中存在的一些不足,对未来的研究方向和要点提出了建议。

【关键词】人才甄选;人才测评;BP神经网络;模糊神经网络


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